#GarantaSeusDireitos
Se você busca reconhecimento de vínculo trabalhista, acidente de trabalho, ganho de hora extra, rescisão indireta e acúmulo de função, nosso escritório tem a solução!
Se você está aqui, provavelmente teve os seus direitos trabalhistas violados.
Nossa equipe de advogados especialistas em direito do trabalho está pronta para ajudar trabalhadores como você a a proteger os seus direitos e buscar a justiça que merecem
Avaliação detalhada do seu caso
Defesa dos seus direitos
Com a nossa experiência, vamos representá-lo(a) com determinação, foco e transparência, fazendo tudo o que for possível para alcançarmos a justiça e compensação pelos seus direitos violados.
Solução justa e efetiva
Trabalharemos incansavelmente para alcançarmos uma solução adequada ao seu caso, seja ela uma compensação em dinheiro, retorno ao trabalho ou quaisquer outras medidas necessárias, SEMPRE focados em garantir a justiça em seu caso trabalhista.
O escritório que irá cuidar do seu direito:
Rocchi & Naves Advogados Associados:
OAB 9876
Rocchi & Naves Advogados Associados, compõe o Grupo R&NV, é um escritório especializado em Direito Trabalhista, com foco na defesa dos direitos dos trabalhadores.
Nossa equipe é composta por advogados especializados nessa área do Direito e a experiência dos profissionais permite uma atuação estratégica e personalizada objetivando o ingresso de ação trabalhista, que promoverá a garantia do direito do trabalhador, bem como o recebimento correto e justo dos valores decorrentes da relação de trabalho.
Priorizamos soluções ágeis e eficientes, oferecendo um atendimento humanizado e voltado para garantir o melhor resultado possível para você.
Confie na nossa expertise para proteger seus direitos e assegurar o que lhe é devido
Garanta seus direitos. Entre em contato agora e resolva seu problema trabalhista
Clique no botão e seja atendido agora mesmo.
Podemos te ajudar?
O meu trabalho já ajudou milhares de pessoas na busca por acesso aos seus direitos trabalhistas!
Acidente de trabalho
Lesões ou doenças acontecidas em virtude do trabalho, pela falta de segurança e negligência do patrão.
Não pagamento de horas extras
Negligência do empregador em remunerar adequadamente as horas extras trabalhadas.
Falta de registro em carteira
Contratação informal, sem o devido registro, privando os trabalhadores de direitos e garantias trabalhistas.
Direito Trabalhista da Gestante
A legislação trabalhista protege a mulher grávida e lactante. A gestante tem direito à estabilidade no emprego desde a confirmação da gravidez até cinco meses após o parto.
Reversão de Justa Causa
Ocorre quando o trabalhador questiona judicialmente a demissão por justa causa, buscando provar sua improcedência e reverter para dispensa comum.
Falta de Pagamento do FGTS
A falta de pagamento do FGTS ocorre quando o empregador não deposita os valores devidos, gerando prejuízos ao trabalhador e podendo ser questionada judicialmente.
Insalubridade e Periculosidade
Condições de trabalho que oferecem riscos à saúde ou à vida do trabalhador, garantindo adicionais salariais conforme a legislação.
Veja o que nossos clientes dizem :
FAQ
Você tem alguma dúvida?
Não tenho certeza se estou sofrendo alguma violação dos meus direitos trabalhistas. Como posso identificar se estou enfrentando um problema legal?
Um advogado trabalhista pode analisar os detalhes do seu caso, avaliar suas condições de trabalho e identificar se há violações dos seus direitos. Agende uma consulta para obter uma avaliação profissional, clicando no botão “Fale com o Especialista”.
Receio que buscar assistência legal possa resultar em represálias por parte do meu empregador. Como posso me proteger?
A lei trabalhista protege os trabalhadores contra retaliações por buscarem assistência legal. Um advogado pode orientá-lo sobre seus direitos e tomar medidas para protegê-lo de qualquer forma de represália.
Não tenho condições financeiras para contratar um advogado. Existe alguma opção de assistência jurídica gratuita ou de baixo custo disponível para mim?
As ações trabalhistas são pagas no êxito, ou seja, você só paga quando é causa ganha. Fale conosco e tenha uma análise do seu caso, para as melhores tomadas de decisões.